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该大学将重新回到校园,今年秋天。阅读我们的计划在 www.achammachander.com/backtobentley 

职场多样性研究的研究和报告

当前,值得一提的研究告知并激发组织和个人采取行动,建立一个包容性的工作,员工可以充分发挥其潜力。该中心为妇女和业务发展 策划研究报告 该综合目前的文献,实践研究,并影响多样性和包容性的关键问题的解决方案。

性别差异:一个企业的当务之急
领导和妇女在工作场所的地位
男女工资差距
多代劳动力
员工资源团体
职场弯曲
护理,职业生涯中断,并折返
女企业家/ VC
女性在高科技/干
早期的领导力发展

洞察力和干预

中央气象局策划研究报告 synthesize current literature, practical research, and solutions to key issues impacting diversity and inclusion (D&I). Each report provides insights and interventions to help organizations make progress toward their D&I goals.

Collage of diverse people